بهره وری از دیدگاه های مختلف

گروه های مختلف بهره وری نیروی انسانی را به شرح زیر مطرح می کنند:

• مهندسان: انجام دادن بیشترین کار، با کمترین هزینه
• دانشمندان: انجام دادن خردمندانه و آگاهانه
• مدیران: دستیابی به همه چیز با هم، توأم با عملکرد مؤثر
• فیلسوفان: دانستن اینکه بهترین کار انجام شده است
• مدیران مالی: سود بیشتر

………………………

منبع: طراحی الگوی جامع مدیریت عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی انسانی؛ الوانی، سید مهدی؛ احمدی، پرویز؛ 1380، ص 2

حالا ای کاش جایی بود که هم مهندس، هم دانشمند، هم مدیر، هم فیلسوف و هم مدیر مالی داشت؛ و نگاهی جامع به بهره وری می کرد! ای کاش!!